合肥交投开展干部任前谈话和“五一”节前廉政提醒谈话

为了加强党员干部教育管理，增强廉洁自律意识，提高防腐抗变能力，近日，合肥交投召开新任职中层干部任前谈话和“五一”节前廉政提醒谈话会。公司党委副书记、董事孙余江主持会议，公司党委委员、纪委书记、监事会主席、监察专员范祥亮，纪委、干部人事部门负责人，近期新提拔和交流调整中层干部参加会议。

会议要求，要常怀对组织的感恩之心，增强想干事的动力，提振担当作为的精气神；要常怀对工作的进取之心，提高干成事的能力，要知责于心担责于身履责于行始终保持奋斗者的姿态和干劲；要常怀对纪法的敬畏之心，坚定不出事的动力，要主动学习、自我加压，以身作则、率先垂范，自觉将纪律意识融入日常。

会议强调，新任职中层干部和交流调整的干部要做到勤于学习，不断丰富做好工作的知识武装和知识储备，快速提高业务能力和工作水平；要学以致用，化理论知识为方法，化理论知识为指导决策、推动工作的强大武器，注重在实践中增长才干，磨练意志，提高管理水平和工作能力。要以廉立身，以勤成事，自觉做廉政和勤政的表率与榜样，坦坦荡荡做人，踏踏实实做事；要提升能力，学会干事，善于运用市场的观念、改革的办法、创新的精神来推动各项工作，把公司党委的部署要求和本企业本部门的实际结合起来，创造性地开展工作，在破解企业发展难题上有所突破、有所作为。要坚持干字当头、实字托底，做“起而行之”的实干家，一件接着一件干，一锤接着一锤敲，不断积小胜为大胜，把本职工作抓到位，把难点问题抓到底，力争把我们“社会认可、政府信赖、员工幸福”的美好蓝图变为现实。

会前，公司纪委组织新任职中层干部开展了《中国共产党纪律处分条例》等内容测试。